包含资产管理系统性能测试的词条

来源网友投稿 740 2023-01-31

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本文目录一览:

软件测试中,兼容性测试,安全性测试什么的属于模块吗?

兼容性测试属于验收测试模块 ,安全性测试属于系统测试模块
软件测试一般分为4个模块:
单元测试:单元测试是对软件中的基本组成单位进行的测试。目的是检验软件基本组成单位的正确性。
集成测试:集成测试是在软件系统集成过程中所进行的测试。目的是检查软件单位之间的接口是否正确。
系统测试:系统测试是对已经集成好的软件系统进行彻底的测试,以验证软件系统的正确性和性能等是否满足其规约所指定的要求。
验收测试:验收测试是部署软件之前的最后一个测试操作。验收测试的目的是确保软件准备就绪,向软件购买都展示该软件系统满足其用户的需求。

Python培训课程内容有哪些

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Linux是作为开发者必须要掌握的操作平台,在这个平台上无论是开发Web项目,运行SQL数据库还是部署爬虫、大数据分析、以及AI开发,都可以很好的实现。作为一门编程语言的学习,大概可以分为几个部分:编程语法、面向对象的编程思想、常用设计模式、常用排序算法,内容有关系型数据库表的设计、增删改查以及SQL语句的编写、SQL和NoSQL数据库的使用场景和设计难点、Python对数据库的连接。千锋教育拥有多年Python培训服务经验,采用全程面授高品质、高体验培养模式,拥有国内一体化教学管理及学员服务,助力更多学员实现高薪梦想。

中台建设需不需要审批中心

开宗明义:要建设中台,需要考虑组织、支撑技术、方法论这三个方面,往往还需要咨询服务。
中台作为一种有业务属性的共性能力,首先就需要一个懂业务、承担业务职责的专职的组织机构来负责。要不要建中台,首先要看领导有没有魄力去整合建立一个中台组织。因为原来的平台部通常不懂业务,懂业务的人各自分散在前台业务部门,所以建立中台组织往往涉及人员、组织架构和部门职责的调整。正因为如此,中台的建设往往需要作为一把手工程才能成功。
中台组织关键要懂业务和承担业务职责。举个例子,一个大数据平台的建设运维团队不是一个中台组织。一个团队如果做了非常完善的中台产品(如开发了数据中台所需要的指标管理系统、数据仓库开发系统、数据质量管理系统等等),但只是把产品提供给业务方使用,这个团队仍然不能说是中台组织。只有当这个团队承担起指标体系的建设和管理、数据仓库的设计和实施、数据质量的保障等工作时,才可以说是中台组织。而要做到这一点,这个组织肯定是比较了解业务的,它的目标和考核也一定与业务有相关性(肯定不只是平台稳定性这样的非业务指标)。
中台组织的层次与中台的层次最好是对应的,BU级的中台组织最好直接向BU老大或分管的CXO汇报,企业的中台组织最好直接向CEO或分管的CXO汇报。
这里特别说明一点的是如果不建设在线业务中台,而只是采用微服务、云原生等技术的话,可以不涉及组织方面的大规模变动,就在原来的研发部实现转型。通常来说也可以实现一定的系统可用率、弹性和研发效率方面的提升。
中台建设的支撑技术
建设中台一般需要一套支撑技术。
一、在线业务中台支撑技术
建设在线业务中台一般需要云原生、DevOps、微服务技术体系的支撑,这是因为:
微服务技术:中台是一个独立的组织负责并为多个前台业务服务,因此需要一个标准的服务接口、成熟的服务治理能力和高效的敏捷研发技术。在当前的技术环境下,采用地球人都熟悉的REST风格的同步API、消息队列异步通信作为标准的服务接口技术,采用服务框架(如Spring Cloud等)、API网关、APM等作为标准的服务治理和敏捷研发技术是最合适的选择。不再建议采用传统的基于ESB的服务化(SOA)技术,因为ESB产品过多的介入到业务逻辑中,导致前台业务的变更往往需要中台团队的配合才能完成,这样就失去了建设好中台,支撑前台高效创新的意义。此外,中心化的ESB软件和复杂的基于XML的WS-xxx等协议也影响到系统的可用性和性能。可以参见Martin Fowler在P of EAA中的评价,Web Services是应用集成而非应用开发的技术。
DevOps技术:如果不通过DevOps使得各微服务都能自助式的部署更新,则微服务带来的敏捷性就无从发挥,反而因为服务数量的增加导致研发效率的下降,因此持续集成、持续发布等DevOps技术一般是实现微服务的必备。
云原生技术:微服务和DevOps要求底层的基础设施是灵活可编程的,否则根据Amdahl定律,只要有一个必须的环节是低效的,整体的效能也提不上去。
需要强调的是中台要敏捷,这一方面是因为中台具备业务属性,且支撑了非常丰富的前台业务,前台业务的敏捷性要求有一部分就会传导的中台层;另一方面是中台的重要性使得其需要持续不断的优化,即便对外提供的服务不变,内部实现也会经常变。
分布式事务技术:实施微服务拆分后,复杂的业务流程不再能通过数据库的事务机制来实现ACID特性,为此还需要服务层面的分布式事务处理技术。典型的分布式事务处理模型包括TCC、Saga、FMT等。其中TCC和Saga需要各服务实现定制化回滚逻辑,侵入性比较严重,用起来门槛比较高。FMT模式对于Java可以做到加一行注解(如@GlobalTransaction)即可实现分布式事务,剩下的由框架自动处理,用起来方便的多。Saga模式是Princeton的两位研究者在1987年提出的,灵活性和并发度最好,但需要通过语义锁等精细的设计才能发挥出来。
由此可见,在线业务中台的技术支撑体系是相当复杂的,所幸的是Netflix、Google等世界领先的互联网企业由于自身业务需要打造了很多实用的技术模块,开源社区也贡献了不少力量,CNCF组织又做了很好的汇集和标准化。通过将相关技术加以整合,已经有了不错的产品可用,如网易轻舟微服务就是一套产品化设计良好、功能丰富的在线业务中台支撑技术产品。
一般而言,前台也会和在线业务中台一样采用云原生等同样的技术体系,这是因为前台更需要敏捷性。在完善的中台支撑之下,前台会比较轻,还可以考虑采用FaaS Serverless技术,不过目前这方面的实践还不多(特别在中国),相关的支撑技术也不是很成熟。
二、数据中台支撑技术
建设数据中台一般需要一整套如下典型的支撑技术:
指标管理系统:指标是中台与前台之间最关键的接口,也是建设数据中台的牛鼻子,因为它是最核心的业务语言,且指标不一致、数据常出错是建设数据中台最常见的出发点。如果指标体系没有统一的方法论,进行统一建设,那么就很难说是数据中台。指标管理系统一般要实现一套一致的方法论(如原子 / 派生 / 复合指标、维度、修饰词等),做好指标的业务和技术口径管理,还需要支持指标的审批管理。数据中台的指标无法交给各前台业务自助式的建设。
数据服务系统:类似于在线业务中台需要通过API网关提供标准化的服务,数据中台也需要一个标准化的服务方式,通常称为数据服务系统,也可以说是数据网关或数据门户。类似于别的网关类产品,数据服务系统需要提供鉴权、日志审计、流控、协议转换(如SQL Dialect之间的转换)等功能,也应该发展多引擎融合查询、逻辑模型等扩展功能以提高服务接口的稳定性和实现的灵活性。
元数据管理系统:元数据管理是整个数据中台的基础和中心,所有的其他系统都依赖元数据管理。元数据管理首先要做好的当然是数据模式或目录(catalog)的管理,至少要知道中台里都有什么数据。对复杂的数据中台来说,数据血缘也很重要。没有血缘信息,不知道数据间的依赖关系,数据质量肯定管不好,因为不知道一个数据的质量问题怎么来,又进而会影响什么。同样的如果没有血缘,数据资产也肯定管不好,因为不知道什么数据有价值什么没价值,这就像如果你不知道一个函数被谁调用,你就不知道它是不是死代码一样。元数据管理系统往往也需要提供一个基础的访问界面,通常称之为数据地图。
数据仓库开发与管理系统:除了指标管理,数据仓库的开发是将一大堆初始数据建设梳理成一个漂亮的数据中台的核心过程。一般来讲数据中台更适合用Kimball的维度建模方法而非数据仓库之父Bill Inmon所提倡的方法,这是因为Inmon强调顶层设计,而Kimball强调至下而上。如果要建设数据中台,肯定是因为前台业务复杂多变,这时强调顶层设计会导致中台建设缓慢、僵化。因为中台虽然应该是由组织高层决策,但目的却是为了支持前台业务,而不是为了控制。支持而不是控制,这一点绝不能本末倒置。
数据质量管理系统:所有复杂的系统都需要专业的质量管理,在线业务系统有一系列的弹力设计和APM等监控运维工具,数据中台也需要专业的质量管理。数据质量管理系统通常设计为支持丰富的稽核 / 校验 / 比对规则,监控数据是否准确、实时、一致,还要做到及时的报警,分析影响面,提供快速修复的手段等。但这些手段只能发现和补救问题,不能预防问题,要预防问题,还要通过测试工具减少代码bug、通过资源弹性应对性能波动、通过优先级调度优先满足重要业务需求等。相对来说,当前数据中台领域的质量管理没有在线业务领域的成熟,如在线业务领域的测试手段远比数据领域的精细,在线业务领域很常见的熔断、限流、服务降级等模式在数据领域都没有成熟的实践方法(优先级调度可以说是实现了部分的服务降级功能),随着数据中台越来越广泛和重要,这些技术应该也需要持续发展,但技术上的挑战不小。
数据安全管理系统:数据中台因为汇集了组织所有有价值的数据资产,因此良好的安全管理是必须的。细粒度的权限和审计是基础,一般的还需要隐私 / 敏感数据的脱敏处理、数据加密(特别是将数据托管在第三方平台之上时)、数据泄漏防护(比方说一种常见的方法是限制将数据下载到本地的数据量)等技术。发展到高级阶段甚至可能还需要联邦学习、数据沙盒等技术。
数据资产管理系统:在数据质量和安全单列的情况下,数据资产管理主要负责的是数据的生命周期管理、成本的统计分析与优化等工作。
同时,数据中台还需要强大的大数据计算引擎、数据集成 / 同步 / 交换引擎,还往往需要一套敏捷BI系统:
大数据计算引擎:数据中台要管理的数据规模和复杂度往往都很高(否则搞中台属于为赋新词强说愁),所以传统的数据库和数据仓库基本上支撑不了。当前的技术环境下,基于Hadoop MapReduce或Spark几乎是唯二的选择,当然这也包括了这两者之上的Hive和Spark SQL。能用SQL就用SQL,易于维护,也易于数据血缘的收集。除此之外,流处理可能还需要Flink,交互式查询可能要引入Impala或GreenPlum。
数据集成 / 同步 / 交换引擎:一方面数据中台需要强大的数据集成和同步能力才能吸纳各方数据。集成和同步的概念相近,同步更强调实时性。另一方面,数据中台往往由多种数据计算引擎构成,就需要同步或交换引擎实现不同引擎见的数据交换。
敏捷BI系统:建设数据中台通常最重要的目的是为了支持业务运营和决策,为此需要基于数据中台进一步开发数据产品。敏捷BI系统是开发数据产品快速、轻型的手段,能够尽快尽早的发挥数据中台的价值。
此外,对于互联网业务,统一的埋点引擎往往也是数据中台所需要的。如果埋点的逻辑都不统一的话,建数据中台的时候会发现数据的源头就是乱的,后续也都没法做。其他行业业务,数据采集也属于基础工作,也是要先做好的。
由此可见,建设数据中台需要的技术支撑体系也是相当的庞大,复杂。所幸的是这十年来Google等领先的企业、Hadoop / Spark等开源社区以及大量的厂商大致联合探索出了一条可行的路径,方法论和技术路线都比较统一了。以此为基础,就可以提供较成熟的数据中台技术支撑产品,如网易杭研研发的“网易猛犸V6.0 + 网易有数”就是一套较完整的数据中台产品。

久其软件资产管理系统如何将专用设备改为通用设备

一、 通用设备。
指办公和事务用的通用性设备,包括文化办公机械、消防器材、电机、变压器、锅炉、空气调节电器、清洁卫生器具、通信设备、视频产品、音响设备、计算机及其外围设 备、计算机软件、家具设备、被服装具等。
二、专用设备。
指各种具有专门性能和专门用途的设备,包括 :
(一)医疗卫生单位的医疗器械、诊察器械及诊断仪器、医 用射线设备、医用生化化验仪器及设备、体外循环设备及装置、人工脏器设备及装置、假肢设备及装置、手术室设备、急救室设 备、诊察室设备、病房设备、消毒室设备、口腔设备及医疗用灯、兽医器械等。
(二)广播电视单位的广播发射设备、电视发射设备、音频节目制作和播控设备、视频节目制作和播控设备、多工广播、立 体电视及卫星广播电视设备、电缆电视分配系统设备、应用电视 设备等。
(三)科研单位的科研仪器仪表、电子和通讯测量仪器、计量标准器具及量具、衡器等。
(四)文化体育教育单位的文艺设备、体育设备、娱乐设备、演出服装和舞台设备等。
(五)新闻出版单位的新闻出版设备、印刷机械、装订机械等。
(六)公安政法机关的交通管理设备、消防设备、取证及鉴 定设备、安全及检查设备、监视及报警设备等。
(七)其他行业的专用设备,如殡仪火化设备等。
一、通用设备包括 
  1.机械设备10~14年
2.动力设备11~18年
3.传导设备15~28年
4.动输设备 6~12年
5.自动化控制及仪器仪表
  自动化、半自动化控制设备 8~12年
  电子计算机  4~10年
  通用测试仪器设备 7~12年
6.工业炉窑 7~13年
7.工具及其他生产用具  9~14年
8.非生产用设备及器具 18~22年
 设备工具、
电视
机、复印机、文字处理机 5~8年
 二、专用设备包括 折旧年限
9.冶金工业专用设备 9~15年
10.电力工业专用设备
发电及供热设备 12~20年
输电线路  30~35年
配电线路  14~16年
变电配电设备  18~22年
核能发电设备  20~25年
11.机械工业专用设备8~12年
12.石油工业专用设备8~14年
13.化工、医药工业专用设备 7~14年
14.电子仪表电讯工业专用设备5~10年
15.建材工业专用设备6~12年
16.纺织、轻工专用设备 8~14年
17.矿山、 煤炭及森工专用设备 7~15年
18.造船工业专用设备  15~22年
19.核工业专用设备 20~25年
20.公用事业企业专用设备
自来水 15~25年
燃气  16~25年

在证券公司总部信息技术部工作很累吗?工作难吗?是不是技术要求很高?

证券公司总部信息技术部工作,主要是几个方面资产管理系统性能测试:对于数据资产管理系统性能测试的工作每天必须全部完成;及时反馈各个部门数据信息和技术研究报告;及时提供相关数据和技术给客户服务部门;按时完成当月数据回笼工作;完成领导交给的技术类工作。

经纪业务类,任职要求:本科及以上学历;5年以上证券或者金融从业经验,3年以上营业部管理经验;熟悉证券法规,符合中国证监会的证券高管人员任职条件;具有较强的责任心,有较强的管理能力和市场拓展能力,在应聘地有广泛的客户资源。

高级客户经理,任职要求:专科及以上学历,有客户资源者优先;有市场营销或金融业从业经验;品德良好,无不良记录;有较强的沟通能力和客户开发能力。

营业部客户服务人员,任职要求:本科及以上学历,熟悉经纪业务规则和流程,有档案管理经验者优先;具有较强的沟通能力;责任心强,考虑问题细致;办事迅速准确,能敏锐发现问题;熟练使用办公软件、办公自动化设备。

财务类核算部副经理,任职要求:财经专业本科及以上学历;道德素质良好;5年以上财务工作经验;有证券、会计师事务所从业经验或注册会计师资格者优先。

电信宽带维护部个人工作总结

一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了,回顾这段时间的工作,相信你有很多感想吧,是时候认真地做好工作总结了。工作总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?以下是我精心整理的电信宽带维护部个人工作总结,欢迎大家分享。

电信宽带维护部个人工作总结1

过去的一年,我认真贯彻执行市公司工作的指导思想和总体要求,牢固树立“用户至上,用心服务”的理念,转变观念,增强维护工作的主动性和预防性。树立“维护就是经营”的思想,保证业务收入的持续增长。现将各项工作情况简要汇报如下:

一、机房职守工作。

我知道机房值守工作,责任重于泰山!每天上班的第一件事就是先检查我们的监控系统、网管系统等告警平台是否正常运行,监控系统不是摆设,在平时工作中,要充分发挥其作用,就需要很强的责任心。一旦出现告警信息,无论白天黑夜,我都是第一时间通知相关人员,并加强信息的沟通,清楚故障的发现和处理流程,保证故障信息的畅通传递,更快的得到解决。

在日常处理工单的时候,都能及时的派单,回笼,因为我知道一张工单就是一位用户,就是一张口碑,每天都是不少于几十张的工单,认真对待每一张,从未出现过超时工单,这就是对服务质量最好的体现。一旦遇到系统上的漏洞问题,我都一一做登记,及时的上报相关领导,力求完善系统,提高工作效率。

二、可视会议管理。

做到解设备的性能和原理,熟悉精通可视会议的相关业务,平时也对设备进行检修、维护,保障设备的正常运转,确保可视会议及时无误的召开。截止昨天,本年度召开XX场会议,本公司XX场,政府部门XX场,其他测试XX次等。

在平时工作中,积极主动,敢于负责,忠于职守,办事效率高,遇事不推诿,热爱本职工作,努力为实现公司方针目标而踏实工作。绝不做法律和公司制度不允许的事,坚守劳动纪律,工作中充分发挥自己的主动性,热情为用户介绍电信服务项目,耐心解释用户的咨询。公司下达的各项任务指标,都能很好完成。

XX年即将到来,在市场竞争严酷的今天,维护工作要真正做好后台支撑,真正做好“用户至上、用心服务”,在工作中就必须做到有主动性、预见性、创造性开展维护工作。公司新的辉煌是我们每一个员工的责任和目标。虽然我们面临着更加艰巨的发展任务和更加复杂多变的形势和环境,但我深信,在公司党委和行政的正确领导下,只要我们同心协力,锐意进取,真抓实干,就一定能够创造出更加辉煌的业绩

以上是我的述职报告,谢谢大家。

电信宽带维护部个人工作总结2

转眼间我来到中国电信运维部宽带班工作已经三个月的时间。在这三个月的时间里,自己学习到很多有关宽带的知识。为更好地完成工作,总结经验,扬长避短,提高自己的业务技能,现将工作情况总结如下:

一、工作汇报

自2XX年12月26日工作以来,我认真完成工作,努力学习,积极思考,工作能力逐步提高。刚进入新的工作岗位时,为配合adsl与端口的绑定工作,和百路达公司的工作人员一起到用户端摸排用户机器的网卡mac地址。为确保端口的正确无误,摸排资料的准确,为将来端口的顺利绑定打下坚实的基础。

紧接着又做一部分资源上线的工作。包括模块局的建立和dslam设备的内连接及外连接。这些工作使自己更加熟练的操作使用客服系统。而且对机房设备有一定的解,使自己对上层设备有更加感官上的认识。

当郑州分公司搬到新的办公场所后,公司的内部办公网络交由我们维护。在为开通每一个信息点时,使自己学习到更多的网络知识,更加提高自己的实际动手能力。同时,为确保每一个信息点的及时正常使用,使公司的各位领导及每一位同志尽快的在新的办公环境中投入到工作中,我和班上的几位同事加班加点的完成这项艰苦的任务。

在投入到新的办公环境后,我也开始新的工作――故障预处理。这项工作使自己掌握基本的adsl技术。可以处理大部分的用户端故障。为解决一些外线班处理不的问题,自己和外线人员一起机房和用户端处理。在用户家,每一句话都代表着公司形象。所以,我在实际工作中,时时严格要求自己,做到谨小慎微。

此外,火车跑的快还靠车头带,由于刚参加工作,无论从业务能力,还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到部门领导及本部门的老员工的正确引导和帮助,使我在工作能力提高,方向明确,态度端正。从而,对我的发展打下良好的基础。

二、工作感想

踏入新的工作岗位后,经过三个月的锻炼,使自己对这份工作有更多更深的认识。对于工作或者说事业,每个人都有不同的认识和感受,我也一样。对我而言,我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。

首先是心态,套用米卢的一句话“态度决定一切”。有正确的态度,才能运用正确的.方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择自己喜爱的,然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。

其次,是能力问题,又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明:以一只骆驼来讲,专业能力决定它能够在沙漠的环境里生存,而基本能力,包括适应度、坚忍度、天性的警觉等,决定它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人,专业能力决定你适合于某种工作,基本能力,包括自信力,协作能力,承担责任的能力,冒险精神,以及发展潜力等,将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。

三、工作目标

在今后的工作中,我会加倍的努力学习专业知识,掌握更多的业务技能,为将来的工作打好坚实的基础。

电信宽带维护部个人工作总结3

至20xx年底,在公司的运维又届满一年的时间了。在这为期一年的运维工作当中,公司的业务飞速发展,设备数量不断增加,人员的技术水平和业务知识有了显著的提升。我们的队伍在技术水平和管理经验上也有了本质的提高。

一、细致缜密的完成计划中的日常运维工作:

1、承接运维工作初始信息技术部的各位领导就对我们的运维工作给予厚望,并提出了认真完善服务水平的方针。我们在服务过程中严格按照这一要求,以对保障xx的发展,对用户负责的精神,把“严把质量,服务至上”的原则贯穿于日常工作的各个环节之中。使本运维期过程中的客户满意度有了非常显著的提高,多次获得了用户的认可。

2、对于在工作中信息技术部提出的新要求、新方案,我们及时相应配合,本着“严格要求”的原则,对于提出的要求科学性的分析研究,及时提出完整周密的解决方案,并拟请用户试行或测试后实施。有力的保障了运维工作的及时有效性。

对于提高服务业务技术水平上,按照信息技术部的统一规划,按时完成一系列的既定培训计划。按照“技术”的原则,通过技术上的培训提高了业务水平和解决故障的效率;通过制定有效的安全机制和培训,健全了信息外包人员安全机制;通过保密制度的培训使运维人员能够树立自觉维护xx的信息安全防范意识;通过客户服务意识的培训提高了客户的满意度。

二、吸收先进经验,保质保量的完成运维的各项任务:

运维期内主机、服务器、网络和桌面均没有发生严重的生产安全事故,对于一些潜在的威胁也都在得到信息技术部门的批示下,审慎周密的完成了整改工作。运用先进的技术和经验提高劳动效率和运维工作质量:

1、运用先进的运维工具提高劳动效率。通过监控软件随时保持信息的及时性、可控性,一旦发生问题可以迅速定位和修复。

2、经过信息技术部指导,我们在运维工作中大量了采用WEB2.0技术。使我们在高效完成运维工作的情况下,为节约了大量的费用投入。

3、在工作的过程中注意新技术和新方法的学习和收集,对于有利于运维工作的成功方案及时整理并提交信息技术部。经过5年来的维护工作存储了大量的知识库信息。

三、适应任务需要,及时解决运维过程中的遇到的问题:

1、在运维过程中遇到突发问题及时与信息技术部门相关人员进行沟通,对于紧急情况的处理按照《应急预案》进行对应处理。在节假日安排主要人员进行值班和备勤,保障24小时均能及时相应。

2、在运维工作过程中,积极协助新增设备的各项实施工作,获得了信息技术部的肯定;在到货、验收、集成方案和安装调试过程中提供全程保障;对于数据的迁移、备份,各人按照自己的职责,在制定详尽的计划后、经过信息技术部的批准严格按照方案实施。

3、在配合一些公司的重大活动、事件时,为应对信息技术部人员不足的情况。我们一方面做好运维工作的情况下,另一方面派出部分或全部人员协助信息技术部的各项工作,以弥补其人力不足的状况。

4、对于机房的升级改造过程中积极配合,全程派员监理施工过程,及时出具各种施工方案和设计资料。施工完成后及时完善各类图表的变更、标识。

5、配合行政部门做好资产管理工作,对于资产管理系统派出专门人员参与学习,并对备份、升级方案及时提出自己的建议;对于办公室提出的节能减排的倡议积极响应,主动采取措施避免能源和材料的浪费;多次配合办公室进行资产统计、巡检、登记工作。

四、认真完成运维工作中的汇报、总结和知识积累工作:

1、《知识库》通过连续2年的整理已经形成了成体系的完整运维知识全集,方便了各类人员通过权限管理可以随时查找所需的运维信息,为提高运维工作效率提供了基础保障。

2、日常报告:共提交《运维日报》309份、《运维周报》52份、《机房温度周报》52份、《运维月报》12份、《运维半年报》一份、《运维年报》一份、《桌面工作记录单》1914份、《磁带存取记录表》12份。

3、工作报告:《变更报告》70份、《故障报告》5份、《数据安全保密措施报告》、《节日值班表》2份、《加班表》1份。

4、图表:《电路电源拓扑图》、《机房及机架布局图》、《网络拓扑图》、《环境拓扑图》、《电话配线架对应图》、《ip及工位、电话统计图》、《外包人员信息系统登记表》等。

5、其他报告:《外包人员信息安全管理建议》、《文件服务器使用管理建议》等。

通过以上的工作和措施,我公司顺利的完成了本期xx的运维工作任务,从根本上满足了设备运维的各项要求。任务的圆满完成,有赖于信息技术部正确的领导和大力协助;仰仗于健康发展的大好形势;得益于双方长期形成的信任与默契。

一年的时间很快过去了,在此向各位领导申请续约新的一年的运维合约。并且,在新的维护其中间维持上一年的全部合同条款,维持原来的运维价格不变。

在新的运维期内,我们将保持冷静的头脑,继续发扬自身优势,多方弥补存在的不足,提高服务的水平和层次,在信息部的指导下,与各部门的同仁团结协作,大力配合,携手共进,高标准高质量完成各项运维任务。希望在新的运维期内能够更好的配合信息技术部的工作完成的各项要求和任务。

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