软件开发是不是比软件测试更好?

软件开发是不是比软件测试更好?

所谓的好与不好，与行业无关，与你个人有关。做不好软件测试，你也不一定就能做好开发。

当然，大家有这种疑问也并非没有道理。

据统计，在国内的研发团队中，开发的比例永远高于测试，最高约为5:3，这类情况大多出现在金融、保险、证券、P2P贷款等一些更注重安全类的项目中，其他行业的中小项目中测试的比例约在5:1甚至是8:1，大部分企业10人以下的研发团队只配置1-2个测试人员，他们主要就是做一些功能性测试，以及测试执行的工作。但在国外的研发公司中，测试与开发的人员配比基本为1:1。

虽然测试人员的需求量少于开发，虽然软件测试入门相对简单，但是，相对简单，并不代表普通人就能做好，需求量少，也不代表就没有钱途，所以并无哪一个的更好这种说法。

当然，很多人在转行做技术前，都会纠结是选开发，还是选测试。那开发是不是就真的比测试薪资高、比测试更有发展前景、比测试更好呢，并不一定：

1、IT行业都需要经常加班的，所以软件测试和软件开发其实都一样。如果你真正做过软件测试，会发现测试人员比开发人员头发更多一些(轻松一些)，并且测试人员不会被产品气到吐血;

2、目前国内软件测试的待遇相比软件开发不相上下，如果你能做测试开发或者是性能测试、自动化测试，那么测试的工资甚至比开发的还要高;

3、软件测试的发展比软件开发更广一些，开发大多与产品经理打交道，但测试因为需要把控整个产品，则需要跟很多岗位的同事沟通，包括产品、开发、运维、售前、售后、客服等等，后期可发展成全面型人才;

4、软件测试的岗位需求越来越多，而且高校还没有普及相关的专业和课程，所以竞争压力想多而言，也会更小一些。

当然，无所谓哪个好哪个不好，适合自己的才是好的，你也可以先做开发，然后有兴趣了在转行测试，这样提升也会快点，未来纯粹的功能性测试人员迟早会被淘汰，所以即便要做测试，也一定要做一名懂开发的测试。