软件测试培训之如何做好测试

软件测试培训之如何做好测试

2、清楚了解需求背景，需求目的，上下层的关系，输入和输入的界限;

3、有敏感的触觉，了解合作的开发的工作习惯，代码风格，第一时间发现可能会出现的错误;

4、有好的学习能力，对未知的知识要第一时间去学习了解，不能放过;对代码要有阅读和基本的编写能力;

5、有责任心，交到手上的工作，要在自己的能力范围内完成，犯错之后，就吸取经验和教训，切误同样的错误犯两次;

6、良好的沟通能力，即要和需求去沟通了解完善需求，也要和开发去确认BUG，要多尝试说服开发修改他认为不是BUG的BUG;

7、有行业的敏感度，看到行业的变化，并积极引入我们的系统中;

8、测试的时候要站在用户的角度去使用和观察系统，把系统做成大多数都可以使用的，而不是做成只有少数人能用的，尤其是用户是普通大众的时候;

9、有抗住压力的心态，测试往往是发布的最后一关，很多人进入之前觉得测试压力小，才想做测试，但实际上是测试作为质量的最后一关，必须要抗的住，抗的起;

10、要形成自己高效，高质量的测试体系，发现问题要第一时间报告和解决，才能预留更多的测试时间 ;

11、要从枯燥重复的劳动中找到乐趣，作测试从来都不是单一的重复，看似重复的操作，其实蕴藏无限的BUG。